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    有多远滚多远！

    老实讲，他有些上火了，他自认脾气还算不错，但遇到这么个极品老板……抠门抠到前无古人后无来者，他也是头一回见啊，实在不能忍。

    抚了下西装，站起身来，准备告辞。

    李丘泽是故意的，故意一直卖关子，有意看看他的表现，人在情绪上头时，才更容易凸显出本性。

    这小子算是过关了——以他心态年龄，以及上辈子活的岁数，这么称呼一句没毛病。

    “李老板，这个岗位可能不太合适我，就谈到这儿吧，我先走了。”

    陈松点了下头后，转身离席。

    “你确定？”

    这时身后传来声音。

    陈松脚步微顿，没有转过身来的脸上泛起一抹冷笑，我确定的很！

    脑残才会给你这么抠门的老板打工。

    然而不等他回话，身后再次飘来声音：“你就不问问这个提成有多少？”

    陈松怔了怔。

    诶？好像确实忘记问了。

    如果提成提得比较多，也不是不能商量。

    比如对方现在这家店，日流水五千，我不要多，给我提五十分之一，一天一百块，我就给你卖力干！

    要再多点，提个四十分之一，一百二十五块，一个月小四千的收入，我给你玩命干！

    至于新店的话，按你现在这个店的情况看，生意肯定还是有的，刚才那只是假设，你只要提成比例给得合适，我撑几个月也没事。

    一切就看你的心眼有多大。

    这样想着，陈松转过身来，表情平静地问：“能给多少提成？怎么个提法？”

    “利润提成。”李丘泽手敲桌面道。

    “提利润？”陈松问，“有业绩考核吗？”

    “没有。”

    陈松噢了一声，这倒是简单明了，比他之前的工作感觉压力要小一些。

    他们以前有各种业绩考核、任务，甚至还有几个层级，每达标一个层级，获得的提成都是不一样的，每月都在向各个指标，更高的层级奋进。

    着实有些累。

    却也乐在其中。

    记得他最高的一个月提成拿了一千七，外加一千五的底薪，三千二的月收入，美滋滋。

    不过也仅仅是感觉啦。

    因为这份工资他不给底薪啊！

    你不卖力的话，不把店盘得有声有色，如果店里不赚钱，你提个屁哦！

    想打秋风都不行。

    没有底薪作为保障，实际上压力还要大。

    你的命运就真的和老板捆绑在一起了。

    他赚，你赚；他亏，你只能吃屁。

    但是这都不重要，他是个正经打工人，没想着混日子，重要的是，这个提成比例是多少。

    如果合适，他还能坐回来谈谈，再抠抠搜搜的，他保管立马就走，绝不回头。

    “那能提多少呢？”他再次追问了一句。

    “10%。”

    陈松：“！！！”

    你敢不敢再说一遍？

    对，我耳背，没听清！

    他整个人陡然一个激灵，有种一颗心刚坠入冰窖，忽然又被人猛地一下扔进火炉的感觉，骤冷骤热，险些没将他的小心脏搞爆炸掉。

    百分之十，也就是十分之一！

    你确定吗你？！！！

    簌——

    说时迟那时快，陈松抢着脚两步坐回来，重新坐回头先的椅子上，坐得笔直端正，屁股只挨了三之分一的椅面。
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